Types de contrats : les 3 principaux à connaître en France

Un contrat de travail, ce n’est jamais juste une signature. C’est une pièce qui se joue à trois actes, parfois plus, où chaque détail compte. Le marché français ne laisse aucune place à l’improvisation : derrière chaque embauche, un choix s’impose, souvent lourd de conséquences. CDI, CDD, intérim… Trois codes, trois façons de s’engager, trois manières de vivre le travail …

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